Misja
Wspieranie rozwoju kształcenia zawodowego i promocja współpracy między edukacją formalną, pozaformalną i nieformalną dla rozwoju mobilności i uczenia się przez całe życie
Wizja
Stworzenie najbardziej cenionego przez pracodawców w Europie systemu kształcenia i certyfikacji kwalifikacji zawodowych, który wspiera rozwój kompetencji i szanse na rynku
Główne zadania fundacji
Monitorowanie potrzeb i zmian na światowym rynku pracy oraz zapotrzebowania na nowe zawody i kwalifikacje
Certyfikowanie kwalifikacji w sposób ujednolicony, zgodny z krajowymi i unijnymi wytycznymi w tym zakresie
Określanie kwalifikacji dla nowopowstałych zawodów, aby dostosować system certyfikacji do potrzeb rynku pracy
Wskazywanie kierunków i metod kształcenia zawodowego w systemie pozaformalnym i nieformalnym
Testowanie i implementacja nowych rozwiązań w zakresie kształcenia zawodowego
Promowanie mobilności zawodowej pracowników oraz uczenia się przez całe życie
Zaangażowanie krajowe i europejskie
Fundacja VCC uczestniczy w krajowych i europejskich inicjatywach promujących kształcenie zawodowe, współpracę edukacji z pracodawcami oraz uczenie się przez całe życie. Współpracując z WUP Kraków w projekcie pilotażowego wdrożenia krajowego systemu kwalifikacji, Fundacja testuje procedury zapewniania jakości i opracowuje kwalifikacje, np. «Opiekun osób starszych».
Ponadto zespół VCC działa w komisjach Polskiej Izby Firm Szkoleniowych i Krajowej Izby Gospodarczej oraz uczestniczy w projektach europejskich sieci EVTA dotyczących potwierdzania kwalifikacji i rozwoju kapitału ludzkiego.